Deelname aan landelijke politiek trekt veel mensen. Maar liefst 935 (!) kandidaten voor 150 Kamerzetels. Andere sectoren zijn al blij met 1 of 2 sollicitanten voor 25 vacatures.
Bijzonder als we kijken naar de werkomstandigheden in Den Haag:
- hoge werk- en prestatiedruk
- fors afbreukrisico
- snelle wisselingen in kiezersgunst
- opzegtermijn n.v.t.
Er moet een diepere drive zijn voor dit werk. Interessant voor recruiters.
Op 22 november zal het openvouwen en ´terugvouwen´ van het stembiljet weer een hele onderneming zijn 😉